上海长宁区江苏路街道团组织成果总结及建设措施

2025-09-30 理论教育版权反馈

【摘要】：在总结团组织直选工作的经验上，顺利完成愚三、曹家堰居民区团组织的直选工作。健全组织模式，对“有组织、无运作”的团组织进行梳理。通过对设置不合理的团组织进行调整，健全三和办公有限公司，三益设计院等多个社区内的“两新”团组织的组织建设。2008年，根据团区委相关工作要求，推进规模企业建团工作，做好“两新”团组织的有效覆盖。

2025年，团委帮助集体民生五金厂团支部、长城无线电厂团支部改选支部班子。

2025年，加强团组织的自身建设，关心培养青年积极分子，上半年调整充实团支部班子，根据队伍工作特点和变化建设队伍，建立三个联合支部和一个独立支部，完善制度。

2025年，“创先争优”从合格团员教育抓起，创建突击手（队）活动从青年服务队创文明柜组抓起，发扬先进带动全面。落实工业公司团组织“创先争优”保二争一口号是团委的工作重点，一抓团干部队伍，组织学习落到实处，提高工作热情，加强业务培训。二抓团支部规章落实，健全各项组织制度，完善机构，明确团支部创建的要求和指数，创红旗小组的条件，如何开展突击手（队）活动。三抓围绕经济建设开展“五好”活动，以读书活动促创建。四抓团员合格率，进行合格团员教育，帮助个别团员端正认识、纠正不足。五抓团员骨干培训和积极分子的教育培养发展工作，壮大其队伍。围绕创建先进团支部，团支部开展服务经济建设，灌输爱国主义集体主义思想教育内容的新长征突击手（队）活动，上半年，评出2个先进团支部，3个红旗团小组，5个新长征突击队，54名好团员和24名新长征突击手。

2025年，街道为提高机关青年工作效率，成立机关青年联协会。

2025年，由于团员的年龄老化、原里弄的几位团员已到离团之年，现经团委研究决定，撤销里弄团支部这一组织，撤销后的有关资料归团委保管。

2025年，针对新型企业年轻人较多的特点，加强团建工作，分别在三益建筑设计院和航捷商务有限公司内建立共青团支部。

2025年初，配齐青年干事，完善基层青少年工作网络。根据“年纪轻，能力强，觉悟高”的原则在16个居委会配备青年干事，并于2月、5月两次开展青年工作理论、业务知识、青年工作形势等方面的培训，并制定居委会青年工作目标、职责和任务。是年，根据“成熟一个，成立一个”的原则，在西浜、北汪、东华、五爱等居委率先建立社区团支部，完成其他居委会的团支部委员选送工作。

2025年，加强居民区团支部的建设力度，统一制定团支部的各项制度和工作手册，规范团支部的管理。在上年5个团支部的基础上，根据“党建带团建”的原则，在其余居民区全面铺开，是年10月，13个居民区建立团支部，年底16个居民区建立团支部。(https://www.chuimin.cn)

2025年，成立全区第一家社区流动团支部。建立3个青年文明园，3个特色青年楼组，3个青少年小区文化园，开展6次大型的志愿者活动，建立11个青少年护绿保洁基地。沈建忠被评为市优秀社区团干部。

2025年8月，在南汪居民区中进行社区团支部直选工作。47名社区中的团员青年参加团员大会，从11名候选人中选出9名组成新一届支委会。团工委对新产生的南汪居民区团支部进行培训和指导；开展对“两新”团组织建设的指导，加强同“两新”团组织的沟通和联系，给予关心，提供服务；在“两新”组织中，新发展2名团员。

2025年，按照“直选一个，活跃一个”的工作要求，促进已经过直选的南汪居民区团支部充分发挥作用。是年，由团支部开发的“老少英语沙龙”项目吸引很多青少年参与。在总结团组织直选工作的经验上，顺利完成愚三、曹家堰居民区团组织的直选工作。借鉴长新小区去年成功创建区青少年文明行动示范点的经验，加强对新海小区创建的指导，提高青少年参与社区活动的意识和积极性。

是年，在夯实“两新”团建基础的前提下，通过“健全模式、创新方式、丰富形式”来深化“两新”团建。健全组织模式，对“有组织、无运作”的团组织进行梳理。通过对设置不合理的团组织进行调整，健全三和办公有限公司，三益设计院等多个社区内的“两新”团组织的组织建设。

2025年，街道下属13个居民区团支部完成直选工作。

2025年，根据团区委相关工作要求，推进规模企业建团工作，做好“两新”团组织的有效覆盖。通过依托党建，拓展渠道，坚持“活动先行、组织渐进”的原则，完成8家单位的团建工作。

上海长宁区江苏路街道团组织成果总结及建设措施

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