大学生求职攻略：面试实战技巧

2024-09-30 百科知识版权反馈

【摘要】：4．"能谈谈你的家庭吗？）"我崇拜张大爷，他无私奉献，高风亮节……）所崇拜的人最好与自己所应聘的工作能"搭"上关系。只有充分地认识到自己的弱点，才能造就真正成熟的人格。"这个问题最好从行业、企业和岗位这三个角度来回答。"我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。

4．"能谈谈你的家庭吗？"

这个问题的背后意思是想知道你成长的环境，并借此判断你应该是什么样的人。

家庭状况对于了解你的性格、心态等有一定的作用，所以可以从温馨和睦的家庭氛围、父母对自己教育的重视、家庭成员的良好状况、家庭成员对自己的支持、自己对家庭的责任感这些方面选择两到三个侧重点，作简单的介绍。

介绍的时候把握好既简单又生动的特点，不要指望对方有足够耐心听你细说家史，也不要将家庭成员作简单的罗列，用平常而生动的事情来支持你的观点，完美的回答标准应该是真实自然、亲切朴实、引人入胜、恰到好处。

例如，从父母对自己教育的重视和家庭成员对自己的支持两个角度入手，可以这样介绍：

"我出身在工人家庭，有一个哥哥，父母对两个孩子的教育很重视（以上既交代了家庭成员，又引出了父母重视孩子的教育），为了能让我们俩上最好的小学，父母把我们送到了住在另一座城市的外婆家，那里学校的教学质量很高，初中、高中也一直在那里上，为这，父母不得不为我们支付高额的借读费用，这笔钱来得不容易，是他们十几年省吃俭用的结果，我们俩都上了大学，父母为此很欣慰。（以上具体说明父母是怎样重视对孩子的教育）哥哥前年毕业后分配到国家机关，每月的工资都分成三份，一份给父母，一份给我上学用，一份留给自己，给自己的那份也是最少的一份，我今年毕业，父母和哥哥都想方设法来帮助我找到理想的工作，您这里招人的信息是爸爸在今天起早买回来的报纸上查阅到的，中午的时候，哥哥又来电话告诉我同样的消息，鼓励我到这里来应聘，（家庭成员之间的相互关爱和支持）我庆幸自己有这样的家庭，虽然物质上不是很丰富，可精神上却一直很富有……"

"我的家境不是很好，所以选择了……（学校、专业、城市）"

"我的家境不是很好，所以从小养成了吃苦耐劳的习惯……"

"我的家境不是很好，所以比较务实……"

"我的家境不是很好，所以独立意识和适应环境的能力比较强……"

"我的家境不是很好，容不得我不努力，所以从小就养成了积极向上的进取心……"

"我的家庭背景还可以，父母都是教师（知识分子、干部），所以家教比较严格……"

"我的家庭背景还可以，所以不会更多计较薪金上的问题，做事更加看重能否体现价值，发挥能力……"

"我的家庭背景还可以，所以更加看重自己的未来发展方向，这是选择了贵公司（单位、企业）的主要原因，毕竟这里代表着这个行业的发展方向……"

5．"你最崇拜谁？"

说自己"谁也不崇拜"不太好，说自己崇拜自己更愚蠢。

"我崇拜孙悟空，他机智灵活，富有正义感……"（不觉得这样回答太搞笑、太虚幻了吗？）

"我崇拜张大爷，他无私奉献，高风亮节……"（谁是张大爷啊？）

"我崇拜希特勒，他是个天才……"（那你会不会也想要挑起世界大战啊？）

所崇拜的人最好与自己所应聘的工作能"搭"上关系。最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。

6．"你的座右铭是什么？"

"本是尘土，终将归于尘土！"（怎么这么消极啊？受了不小的刺激吧？）(www.chuimin.cn)

"万物皆空！"（敢问高僧在哪家寺院清修啊？）

"尺蠖之屈，以求信也，龙蛇之蛰，以存身也。"（什么意思啊？我可是从法国来的外商啊！）

"在表象不断变化的波峰波谷间，总能透漏出本质的无限可能和无限唯一。"（太抽象了吧？你自己能知道这句话的意思吗？）

"人的一生应该这样度过：当你回首往事的时候……（先喝口水吧！慢慢说，时间还早！）

"只为成功寻方法，不为失败找理由"（我喜欢这样的员工！）

"岁寒，然后知松柏之后凋！"（好坚强的性格啊！）

"三思方举步，百折不回头！"（好样的！慎重而坚毅，适合做总经理啊！）

"与有肝胆人共事，从无字句处读书。"（呵呵，我要与他/她共事，不也成有肝胆的人了吗，就选他/她了！）

7．"谈谈你的缺点。"

"到现在为止，我还没发现自己有什么缺点呢。"（不是疯子就是傻子！这样的人我可不敢要！）

"我最大的缺点就是太出色了。"（有没有搞错啊！那你最大的优点就是勤于休息、勇于懒惰吧？哗众取宠！）

"你招聘的是推销员，而我最大的缺点是一和生人打交道就抽搐。"（还是回家养着吧！）

"我最大的缺点是爱占小便宜。"（够诚实的！可我招的会计啊，在你那可能是小便宜，在我这可就是大亏空，还是省省吧！）

可以说出一些对于所应聘工作"无关紧要"的缺点，甚至是一些表面上看是缺点、从工作的角度看却是优点的缺点。回答"没有缺点（弱点）"并不能给用人单位留下完美的印象，反而让人觉得你要么是对自己缺乏了解，要么是自负。人无完人，没有人会相信这样的回答。只有充分地认识到自己的弱点，才能造就真正成熟的人格。

8．"谈谈你的一次失败经历。"

人人都经历过失败，说自己从没失败过，是不可信的。回答这样的问题时，不要自作聪明把自己的那些明显的成功之处说成失败，并且要切记你所叙述的经历不会对眼前的这场应聘造成不良影响，比如你应聘的是份接待员的工作，而你却向对方大谈上学时与同学大打出手的失败经历，你还能指望人家冒着客户被你痛打的风险而给你这个工作机会吗？

在叙述自己失败经历的过程中，自然而然地表达出自己的失败主要是由于外在的客观原因所致，而在这个过程里自己又是如何尽心尽力，失败后是如何敢于面对，不丢失信心，并且以更大的激情迎接以后的挑战的。

9．"你为什么选择我们公司？"

这个问题最好从行业、企业和岗位这三个角度来回答。

"我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。"

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